Так, взыскания могут применяться:
- представителем нанимателя на основании доклада о результатах проверки, проведённой подразделением кадровой службы соответствующего государственного органа по профилактике коррупционных и иных правонарушений;
- комиссией по урегулированию конфликтов интересов;
- судом.
При этом взыскания могут быть разными: замечание, выговор, предупреждение о неполном должностном соответствии, увольнение в связи с утратой доверия.
Важно помнить, что взыскания за коррупционные правонарушения должны быть соразмерны характеру и тяжести совершённого правонарушения, учитывать обстоятельства, при которых оно было совершено, а также предшествующее поведение и результаты исполнения должностных обязанностей лицом, совершившим правонарушение.
#коррупция #взыскания #профилактика
Предыдущая запись Награды Великой Отечественной войны 1941-1945